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Sua Jornada

Acreditamos na determinação de quem escolhe crescer, dia após dia.

Esta página é um ponto de partida. Se você chegou até aqui, é porque está explorando possibilidades de crescimento e novos desafios. Valorizamos pessoas que buscam evolução, profundidade e clareza. Independente de estarem iniciando a vida acadêmica ou já atuando como profissionais em desenvolvimento. Sua jornada começa com informação, transparência e caminhos bem estruturados.

Iniciar Jornada
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Nossa Cultura

Temos uma mensagem para você!

Antes de falar sobre vagas, queremos falar sobre quem somos.


A nossa cultura é o que sustenta cada entrega, cada projeto, cada decisão, e queremos que você conheça isso antes mesmo de considerar entrar para o nosso time.

Pink Poppy Flowers
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Papel bege liso

Esta mensagem é um convite.

 

Um convite para entender como pensamos, como trabalhamos e o que valorizamos.

Somos um time que valoriza relações verdadeiras, colaboração e transparência.

Acreditamos que ninguém cresce sozinho; por isso, celebramos o aprendizado compartilhado como base da nossa evolução.

Atuamos com profundidade técnica para entregar soluções precisas e o impacto certo.

Nossas entregas representam quem somos e o nível de excelência que respeita a responsabilidade do nosso trabalho.

Somos inquietos e buscamos evoluir todos os dias através de novos desafios, experiências e feedbacks.

Acreditamos que quem cresce, transforma — e quem transforma, deixa uma marca real no mundo.

Time Veritas Consultoria Empresarial

Florianópolis, Brasil

Carreira na Veritas

Veritas e você. Tudo a ver.

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Entendemos que cada trajetória é única. Por isso, você pode se candidatar diretamente ou indicar, ao longo do processo seletivo, as áreas com as quais mais se identifica. À medida que as etapas avançam, buscamos conectar seu perfil, interesses e competências aos espaços onde seu potencial possa ser melhor desenvolvido e gerar impacto real.

Onde você se vê?

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Construir uma trajetória na Veritas significa participar de um ambiente que pensa diferente, opera com profundidade e busca sempre soluções inteligentes. Aqui, não trabalhamos com caixas fechadas ou caminhos rígidos, cada pessoa traz habilidades únicas e cada projeto exige perspectivas distintas.

O jeito Veritas de ser

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Buscamos identificar potenciais, competências e interesses reais, conectando cada candidato(a) às áreas que mais combinam com sua capacidade de gerar impacto. Se você está iniciando agora ou já possui experiência, encontrará na Veritas um ambiente onde oportunidades surgem a partir de entregas consistentes, aprendizado contínuo e disposição para evoluir.

Explore seu potencial

Ver Processos Seletivos

Pessoas e Histórias

Quem faz a Veritas acontecer

Mais do que processos, somos feitos de histórias reais. Conheça as pessoas que transformam desafios em soluções e descubra como é viver a nossa cultura através de quem a constrói todos os dias.

Como contratamos
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Departamento de Jurídico

Departamento de Comercial

Departamento de Marketing

Departamento de Contábil

Departamento de Tecnologia

Departamento Administrativo

Departamento 
Financeiro

Departamento de Pessoas

Departamento de Educação

Departamento de Design

Onde você se vê?

Onde o seu talento encontra o nosso propósito?

Cada área é um pilar essencial para a nossa transformação. Identifique o campo que mais ressoa com suas habilidades e descubra como você pode deixar sua marca em nosso ecossistema.

Ver Processos Seletivos

Seu caminho até a Veritas

Nosso processo é ágil, transparente e focado em conhecer você a fundo, tanto técnica quanto comportamentalmente. Estruturamos cada etapa para garantir uma avaliação justa e respeitosa do seu tempo.

Como contratamos

Cronograma aproximado

Nosso cronograma de seleção

Trabalhamos com previsibilidade e respeito ao tempo de cada candidato. Por isso, estruturamos um cronograma que dura no máximo 60 dias, embora muitas seleções concluam antes desse prazo.

1ª semana: Divulgação das vagas

2ª e 3ª semanas: Período do desafio técnico

4ª semana: Análise dos desafios e devolutivas

5ª semana: Entrevista com o responsável do setor (Duração média de 20-30 minutos. Momento para conhecermos seu perfil, trajetória e motivações.)

6ª semana: Análise interna e direcionamento à diretoria

7ª semana: Entrevista final

8ª semana: Envio de proposta e formalização da eventual contratação

Observação: Este é um cronograma aproximado. O processo pode ser concluído antes, mas nunca ultrapassa 60 dias.

1

Inscrição

Inicie sua jornada preenchendo o formulário da vaga.

2

Desafio Técnico

Mostre seu raciocínio e como você entrega soluções na prática.

3

Pré-Entrevista

Um papo rápido com nosso time de RH para alinhamento inicial.

4

Entrevista Final

Conversa estratégica sobre perfil e técnica com o Head da área e Sócios.

Sua Escolha

A sua carreira na Veritas começa com uma visão de futuro que objetiva a qualidade e o desenvolvimento contínuo em conjunto com o time.

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Está começando e quer estagiar na Veritas?

Já é um profissional em atuação e quer faz parte da nossa equipe?

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VIsão

Como identificamos bons perfis

Etapas do processo

Match Cultural

Aprendizado Rápido

Visão Responsável

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